Leo McGuire レビュー 

Alle reden über Fachkräftemangel, und das machte mir Angst. Dies ging soweit, dass ich glaubte, es gäbe überhaupt keine Fachkräfte mehr! Durch das Bewerbungsmanagement von Leo McGuire habe ich festgestellt, dass durchaus Fachkräfte existieren. Sie arbeiten nur woanders! Während unserer zweiten Zusammenarbeit konnten wir die vakanten beiden Stellen neu besetzen. Dabei ging es nicht darum, anderen Zahnärzten das Personal abzuwerden. Vielmehr konnten wir unsere Attraktivität nach außen tragen und dadurch mit Interessent*innen Kontakt aufnehmen.
Wir danken für die vertrauensvolle und effiziente Zusammenarbeit!

Mit Leo McGuire habe ich bei der Personalsuche sehr gute Erfahrungen gemacht. Nachdem die klassischen Wege über eine sehr lange Zeit nicht funktioniert haben und die Resonanz praktisch null war, konnte ich über die Kampagne mit McGuire qualifizierte Mitarbeiterinnen gewinnen und alle freien Stellen besetzen. Es hat zwar auch hier etwas gedauert aber am Ende war der Weg sehr erfolgreich. Die Betreuung war umfassend und professionell, hierfür noch einmal vielen Dank an Herrn McGuire und Herrn Meder.
Bei der nächsten Personalsuche werden wir uns gerne wieder an Leo McGuire wenden.

Nach anfänglicher Skepsis sind wir froh, den Weg mit Leo Mc Guire gegangen zu sein. Sympathische Aussendarstellung des Teams; kam bei den Bewerberinnen sehr gut an. Innert kürzester Zeit zahlreiche Bewerbungen und passende Mitarbeiterin gefunden. Tolle Unterstützung während des Recruitment Prozesses. Absolute Weiterempfehlung
Vielen Dank.
Dr. K. Borer

Wir waren auf der Suche nach neuen Mitarbeitern und haben über Leo McGuire innerhalb eines Monats zwei stellen sehr passend neu besetzen können. Die Zusammenarbeit lief unkompliziert und die Kollegen waren jederzeit erreichbar und kompetent! Wir würden es jederzeit wieder zu machen und empfehlen Leo McGuire gerne weiter!

Nach längerer und erfolgloser Suche über die üblichen Kanäle, bin ich der Empfehlung eines Kollegen gefolgt und habe mich von der Firma McGuire beraten lassen.
Die Investition ist nicht unerheblich, der Erfolg gibt dem ganzen aber Recht. Endlich konnten die freien Stellen besetzt werden und die Praxis läuft wieder rund.

Nach gut 30 Jahren zahnärztlicher Selbsständigkeit stand die Aufgabe an, zur glücklicherweise gefundenen zahnärztlichen Kollegin auch das Team zu erweitern. Die früher üblichen Wege ( Inserate, Spontanbewerbungen usw.) funktionieren bekannter Weise ja nicht mehr, das Arbeitsamt nennt zwar gut 10 Klientinnen, aber keine bewirbt sich wirklich. Die Entscheidung - obwohl wirklich auf Grund des Alters nicht Social Media geprägt - die Kampagne mit Leo McGuire und seinem Team zu starten , war komplett richtig. Die Unterstützung war super kompetent, sehr individuell auf die Besonderheiten unserer Praxis zugeschnitten und berücksichtigte die meinerseits gewünschte solide Außendarstellung der Praxis. Insgesamt bewarben sich mehr als zwanzig Bewerberinnen, von denen gut die Hälfte auch den durchaus höheren Ansprüchen meinerseits gerecht wurden. Schon nach zwei Wochen war die genau so geplante Einstellung von zwei ZFA’s in Vollzeit perfekt. Vielen Dank

Es hat funktioniert!
Nachdem ich die üblichen Wege eingeschlagen hatte (Arbeitsamt, indeed, etc.) und sich einfach nichts getan hat, habe ich mich für die Kampagne von Leo McGuire entschieden.
Es hat Spaß gemacht, den Weg mit Leo McGuire zu gehen. Ich finde die persönliche Begleitung und die online-Hilfe von Mc Guire sehr gut und das Ergebnis, wie die Fotos und Informationen über die Praxis dann von Leo McGuire für facebook und instagram aufbereitet wurde, fand ich richtig toll!
Ich bekam viele Bewerbungen - manche sehr gut passend, andere weniger, aber ich hatte danach zum ersten Mal seit langem die "Auswahl" zwischen interessierten Mitarbeitern, was ich so gar nicht mehr kannte.
Es war schön, die Dinge wieder selbst in die Hand nehmen zu können und nicht einfach nur zu warten, dass etwas passiert.
Wir haben innerhalb von 6 Wochen zwei passende Mitarbeiterinnen gefunden und ich werde beim nächsten Engpass diesen Weg wieder gehen!

Ein System das bestens funktioniert

Man muss sich auf diesen Weg einlassen. Klar lässt einen der Preis erstmal Zucken. Aber wie groß ist im Gegensatz der Ärger wenn fähiges Personal in der Praxis fehlt.
Man wird sofort von Leo McGuire und seinem Team abgeholt, gebrieft und durch einen Prozess geleitet bei dem mit Sicherheit jeder noch etwas lernen kann.
Schlussendlich zählt aber das Ergebnis. Und das kann sich sehen lassen. Wo sonst gähnende Leere im Arbeitsmarkt herrscht, meldet sich tatsächlich qualifiziertes Personal.
Gerne wieder… wenn auch hoffentlich nicht allzu bald ;)

professionelles Vorgehen.
Immer ansprechbar, bzw. verfügbar.
sehr gutes Ergebnis für unser Unternehmen, gerne wieder!

Wir haben schon auf verschiedene Arten versucht neue Mitarbeiter für unsere Praxis zu gewinnen. Neben den klassischen Stellenanzeigen auch Online über Facebook und Co. Leider sind wir oft, aufgrund einer mangelnden Anzahl qualifizierter Bewerber, Kompromisse eingegangen.

Also wollten wir einmal einen neuen Weg ausprobieren und haben uns mit Leo McGuire in Verbindung gesetzt. Anfangs waren wir skeptisch, ob seine Vorgehensweise den gewünschten Erfolg bringen kann. Aber nach einem intensiven Kick-Off Call hat er uns überzeugt!

Wir haben in kurzer Zeit sehr viele qualifizierte Bewerbungen erhalten und neue Mitarbeiter eingestellt.

Das Team von McGuire hat uns hierbei sehr professionell unterstützt und die Anzeigen in kürzester Zeit auf sich verändernde Bedürfnisse angepasst. Da wir eine recht große Praxis sind, entstehen regelmäßig neue Personalengpässe, die wir mit seiner Hilfe bewältigen können.

Wir freuen uns auf die weitere Zusammenarbeit und können diese Vorgehensweise hinsichtlich effizienter Personalgewinnung nur empfehlen!

Top Beratung und sehr gute Umsetzung der Wünsche

In unserer Praxis stehen deutliche Erweiterungen bevor, die vom bestehenden Personal nicht mehr aufgefangen werden können. Konventionelle Methoden - Zeitungsanzeigen, Anzeigen in Fachzeitschriften, Mundpropaganda - haben keinen Erfolg gehabt.

Das Vorgehen, regional eine Werbekampagne zu starten, war daher ein völlig neues Konzept. Vom Anfang (Erstgespräch) über die Erstellung der Karriere-Webseite inkl.Filmbeitrag bis zur Begleitung der Kampagne sind alle Mitarbeiter von McGuire aktiv, immer ansprechbar, hilfsbereit und extrem kompetent. Der Firmenchef hatte zuvor eine Plausibilitätsanalyse für die betroffene Region durchgeführt, mir Mut zur Kampagne gemacht und professionell alle notwendigen Schritte mit seiner Mannschaft veranlasst.

Nach bereits wenigen Wochen haben sich 14 Kandidaten beworben, von denen 8 in die nähere Auswahl kamen. Innerhalb kürzester Zeit konnten daher unsere offenen Stellen besetzt werden.

Eine Zusammenarbeit mit dem Unternehmen ist unbedingt empfehlenswert.

Ich habe mich aus einer recht verzweifelten Situation an Leo McGuire gewandt, nachdem das Team durch Schwangerschaft und berufliche Umorientierung bedenklich geschrumpft war.
Der Beginn der Zusammenarbeit war sehr angenehm mit einem Einführungsgespräch, einigen kurzweiligen Video Tutorials und einer sehr kompetenten Begleitung was die Erstellung des Fotomaterials anging.
Schon nach kurzer Zeit meldeten mir meine Mitarbeiterinnen zurück, dass wir äußerst präsent seien auf den Social Media Kanälen für die entsprechende Zielgruppe.
Sehr schnell kamen die ersten Bewerbungen.
Sehr gut war die Hilfestellung mittels Video und Factsheet zum telefonischen Erstkontakt und Kennenlerngespräch.
So konnte man ungeeignete und geeignete Bewerberinnen frühzeitig trennen.
Ich konnte bisher zwei sehr gute Mitarbeiterinnen einstellen, profitiere aber auch weiterhin von der Aufmerksamkeit, die die Kampagne erzeugt hat.
Als nächstes steht die Suche nach einem angestellten Zahnarzt an mit Hilfe von Leo McGuire an, worauf ich mich sehr freue.
Das Konzept und die Philosophie von Leo McGuire zeigt den Willen zu einer langfristigen und nachhaltigen Zusammenarbeit, wovon ich sehr angetan bin.
Ich würde Leo McGuire jederzeit für die Mitarbeitersuche in jedem Bereich der Zahnarztpraxis empfehlen.

Personalsuche ist in der heutigen Zeit des Fachkräftemangels, eine Suche nach der Nadel im Heuhaufen. Die „Hilfe“ vom Arbeitsamt kann man nicht empfehlen und Zeitungsannoncen haben scheinbar ausgedient. Dann kam Post mit einer Broschüre von Leo McGuire.
Personalgewinnung über Social-Media, kann man damit überhaupt erfolgreich sein? Eine große Portion Skepsis, Aufwand und nicht unerhebliche Kosten! Trotzdem wollten wir einen Versuch wagen. Unsere Facebook-Seite erstellen, war mühsam. Sicher auch ein Generationsproblem. Aber Leo und sein Team begleiteten uns gut durch diese Arbeit.
Und dann ging es los. Unser Facebook-Account schlug ein wie eine Bombe. Wir erhielten innerhalb kurzer Zeit endlich Bewerbungen. Auch Kollegen und Patienten sprachen uns positiv auf unseren neuen Social-Media-Auftritt an. Auch für das Danach gab es Unterstützung und professionelle Hilfe für das Bewerbungsgespräch. Wir konnten bisher 2 neue Mitarbeiter gewinnen. In Sachen Personalgewinnung sind wir mit Leo McGuire ganz vorn. Danke an das McGuire-Team. Es hat sich gelohnt.

Auf Empfehlung von sehr guten Freunden und Kollegen habe ich mich nach anfänglicher Skepsis für eine Zusammenarbeit überzeugen lassen! Zum Glück, denn schon nach kurzer Zeit konnten wir unsere Personalengpässe durch die Zusammenarbeit deutlich verringern!

Nach 1/2 Jahr Versuch über Inserate etc. bin ich auf McGuire gestoßen und es hat sich alles geklärt. Die Zusammenarbeit ist wunderbar professionell und die Begleitung und Unterstützung kann nicht besser sein.
Vielen Dank an das ganze Team, sichtbar und unsichtbar 🙂

Auch wir hatten nach Corona Kündigungen. Wie viele andere Kollegen konnten wir über die üblichen Angebote der Agentur für Arbeit nicht ausreichend Bewerbungen beziehungsweise Personal rekrutieren. In dieser Phase kam der Werbebrief von Leo MacGuire.
Die Zusammenarbeit war äußerst positiv, professionell und von guter Stimmung geprägt. Innerhalb weniger Wochen konnten wir ausreichend BewerberInnen gewinnen und haben letztendlich jetzt zu Jahresbeginn eine geeignete MFA einstellen können.
Allein das Wissen, dass wir jederzeit wieder über die sozialen Medien Bewerbungen bekommen können, lässt mich schon deutlich ruhiger schlafen und insgesamt gelassener werden!

Wir haben lange ohne Erfolg nach neuen Mitarbeitern gesucht und uns dann entschlossen mit Leo McGuire „auf die Suche“ zu gehen!
Nicht nur, dass die Erstellung des Videos und die Gespräche sehr förderlich für den Teamgeist waren, hatten wir nach wenigen Stunden, nachdem unsere Kampagne online geschaltet wurde, schon die ersten 3 Bewerberinnen!
Wir haben fast 30 Bewerbungen erhalten und mittlerweile 2 Mitarbeiterinnen eingestellt!
Ein großer Erfolg nach langer Suche! Auch wenn wir jetzt nicht mehr suchen, werden wir noch oft auf die sehr gelungene Kampagne und besonders das sehr positiv „wirkende“ Video angesprochen!
Auch dies kann für die Praxis nicht schaden!
In der Hoffnung sobald nicht mehr suchen zu müssen, aber mit Sicherheit wieder über diesen Weg!

Die McGuire Marketing GmbH ist eine zeitgemäße Unterstützung zur Gewinnung neuer Mitarbeiter/innen.
Die Zusammenarbeit gestaltete sich angenehm und komplikationslos. Bei zukünftigen Personalsuchen werde ich wieder auf Herr McGuire zurückgreifen und kann dieses Unternehmen uneingeschränkt weiterempfehlen.
Dr. Uwe-K. Werneburg

Ich bin durch Instagram auf McGuire aufmerksam geworden. Sowohl habe ich Werbung von anderen Praxen, als auch ein Interview mit Herrn McGuire gesehen was mich überzeugt hat. Ein Anruf, ein kurzes Gespräch über die Vorgehensweise fertig. Die Umsetzung hat dann gerade mal 3,5 Wochen gedauert. Die ersten Bewerbungen kamen ein, zwei Tage später schon rein. Wir konnten bisher 3 ZFA’s, und eine ZMV einstellen. Und dabei konnten wir uns wirklich die aussuchen die zu uns passen. Ich würde diesen Weg auf jeden Fall wieder so gehen.
Das McGuire Team ist professionell, gut organisiert und immer schnell erreichbar. Auch kleine Änderungen werden sofort umgesetzt.
Danke an Herrn McGuire.