Greenbootcamps レビュー 

Omar Freij is a great consultant and has a lot of patience, which is exactly what a person wants when he is himself trying to register but things are not in his control. I wish all the best of luck and success to green boot camps, its trainee students, the teachers involved and the staff and consultants who are expanding its base.

Regards

Easy conversation, I was given very detailed explanation of what to expect.

Wir arbeiten seit nunmehr 2 Jahren mit Greenbootcamps zusammen. Wir beraten Greenbootcamps bei der Konzepterstellung und Zertifizierung. Die Zusammenarbeit gefällt uns außerordentlich gut. Das Unternehmen ist ausgesprochen innovativ, reagiert sehr schnell auf Änderungswünsche und hat interessante und zukunftsträchtige Konzepte zur Weiterbildung im BI-Bereich entwickelt. Dabei gefällt uns besonders, dass Greenbootcamps eng mit Partnern aus der Praxis zusammenarbeitet, sowohl bei den Trainern, als auch in der Bereitstellung von Praktikumsplätzen und bei der Vermittlung in Festanstellungen in der Wirtschaft.

Es geht also los. Ein zusätzlicher Stern für den Computer nach dem Kurs. 1) Ich habe die angebotenen 50 EUR für eine 5-Sterne-Bewertung nicht angenommen (lol). 2) Wenn man keine Vorerfahrung mit IT oder Statistik und anderen Programmen als Python hat, ist es sehr schwierig, den von den Trainern präsentierten Inhalten zu folgen. Einige fragen, „wenn Sie etwas nicht verstehen“ und ermutigen dich, Fragen zu stellen, aber das Tempo ist so hoch, dass es manchmal schwer ist, zu verstehen, was du nicht verstehst. Wenn ihr allerdings mehr Vorerfahrungen habt, werdet ihr wahrscheinlich mehr davon mitnehmen können. 3) Wenn euch - wie mir - vor dem eigentlichen Kurs ein 2-wöchiger Einführungskurs in Mathematik und Statistik angeboten wird, rate ich dringend davon ab. Eine Zeitverschwendung, bei der nichts herauskommt. 4) Der GBC besteht aus 2-3 Personen, die alles tun. Auch wenn es mehr Personen gibt, man merkt es kaum. Alle Trainer (verschiedene Teile, verschiedene Trainer) sind outgesourct und oft ist ihr Niveau sehr unterschiedlich (von Studenten ohne Markterfahrung bis zu eine einzige richtig gute Person mit 10 Jahren Erfahrung) - man muss Glück haben, um es richtig zu machen. 5) Was ein absoluter Knaller war, war die sehr schlechte Kommunikation zwischen GBC, Trainern und Kursteilnehmern. Widersprüchliche Informationen, von der GBC vorbereitete Präsentationen für Kurse, die der Trainer bekommt und nicht kennt oder direkt sagt, dass etwas falsch ist, Versprechen, etwas zu tun und es nicht zu tun, ständiges Zitieren von „Missverständnissen“ und nichts umsetzen, um die Prozesse zu verbessern plus Karriere-Coaching, das man im Grunde selbst mit dem GPT-Chat machen kann, weil es nichts wirklich zum Ganzen beiträgt.

Meine Erwartungen waren hoch und wurden nicht erfüllt, so dass meine Einschätzung sicherlich einen bitteren Beigeschmack hat, aber meiner Meinung nach ist sie eine einigermaßen objektive Sicht der Situation. Vielleicht muss sich noch die Geschäftsidee von GBC entwickeln und sie werden es später besser machen - das wünsche ich ihnen.

Ich nahm von April bis Juli am Bootcamp teil.

Eine Einführung in Python war da. Gelernt habe ich es aber besser mit einer online Lernplattform im Nachgang.

Das Vertiefungsmodul zum Data Engineer empfand ich als Belastung, gefühlt habe ich nichts gelernt. Die Folien der Vorlesung hierzu fühlten sich aus meiner Sicht einfach nur überfüllt und verwirrend an; der Trainer selbst bestätigte mir nach seiner Kündigung, dass er sich durch die Organisation nicht betreut und vorbereitet fühlte.
Die ML- Inhalte waren hingegen okay. Wenigstens habe ich danach weniger Berührungsängste mit dem Thema gehabt.
Einen Monat nach Bootcamp-Abschluss habe ich es dann auch richtig lernen können- wieder besser, konsistenter und ansprechender als im Bootcamp- per datacamp.com. Insgesamt empfand ich die Veranstaltungen als belastend und fühlte mich nicht auf den Arbeitsmarkt vorbereitet. Das spiegelten mir auch die Bewerbungen der letzten Monate.

Über den Zeitverlust möchte ich einfach nur weinen. Und, von der Nachbetreuung will ich gar nicht anfangen. Ein extern angeheuerter Mitarbeitender schreibt Wochen und Monatelang nicht zurück, auch wenn es ums nachholen fehlender Skills ging.

Und, liebe bewertete Unternehmer, ich habe alles sauber dokumentiert. Ihr kennt das ja schon, alle Mails sauber gesoeichert, erlaubte Gesprächstranskripte zwischen Euch&mir und zwischen mir und dem Vertiefungstrainer geordnet, und sogar den Schriftverkehr zwischen Arbeitsamt und Bildungsträger habe ich. Damit weise ich gerne nach, dass ich hier weder eurem Ruf schade noch unberechtigt Behauptungen aufstelle.

Ich bin sehr zufrieden mit meinem Job als Backoffice Assistentin bei Greenbootcamps. Meine Kollegen sind super offen und reagieren direkt. Eine starke Kommunikation und ein offenes und freundliches Miteinander zeichnen das Unternehmen aus. Ich empfehle Greenbootcamps sehr als Arbeitgeber!

Das war mit Abstand das beste Beratungsgespräch, das ich in Sachen Bootcampauswahl bisher hatte. Meine Fragen wurden alle beantwortet und für bestimmte Fragestellungen individuelle Lösungen gefunden. Bei Greenbootcamps stimmt aus meiner Sicht das Gesamtpaket - das hat mich überzeugt.

Mir gefiel die Tatsache, dass sich der Unterricht so persönlich anfühlte und wir außerhalb des Unterrichts Zugang zu den Trainern hatten, wenn wir zusätzliche Hilfe brauchten.

Ich habe am Bootcamp "Data Analyst Consultant" teilgenommen. Die Trainer waren sehr qualifiziert und kompetent, meistens mit Projekterfahrung aus BI-Projekten. Die Seminarunterlagen waren sehr gut, und wir wurden während und nach dem Bootcamp professionell von einem Karrierecoach unterstützt. Ich freue mich auf den Eintritt in die BI-Welt!

Die Beratung bei Green Bootcamp war sehr qualifiziert, ich habe mich gut informiert gefühlt, die angebotenen Services sind sehr interessant!