Trattamento lesivo della dignità…
Dopo aver completato un corso di formazione, mi è stato proposto uno stage non retribuito con questa azienda. Prima di accettare, ho richiesto una descrizione chiara della posizione e delle responsabilità, poiché avevo il dubbio che il ruolo potesse non essere coerente con i contenuti del corso, ma piuttosto con competenze già maturate in precedenti esperienze lavorative retribuite. In tal caso, avrei ritenuto inappropriato accettare uno stage non retribuito.
L’azienda si è rifiutata di fornire dettagli sul ruolo e ha insistito affinché mi recassi di persona presso i loro uffici a Milano, motivando la richiesta con la preferenza per incontri in presenza. Ho spiegato la mia esigenza di ricevere informazioni prima di un eventuale incontro e ho anche espresso preoccupazioni legate all’utilizzo dei mezzi pubblici nel contesto della pandemia di COVID-19. Nonostante ciò, non mi sono state fornite ulteriori informazioni sul ruolo.
Alla luce della mancanza di trasparenza sulle mansioni, ho deciso di non proseguire.
Successivamente, l’azienda ha contattato il mio ente di formazione fornendo un riscontro negativo sul mio comportamento, che mi è stato riferito e che ha avuto conseguenze sul mio percorso professionale.
Condivido questa esperienza personale affinché altri possano valutare con attenzione situazioni simili. Segnalo inoltre tentativi di rimozione delle recensioni negative da Google con contestuale shadow banning e rimozione.